为全面梳理2026届毕业生秋季招聘成效、广泛听取师生关于就业指导工作的意见建议，为明年春季就业工作精准施策、提质增效，12月25日下午，我校毕业生座谈会在师生服务大楼209召开。招生就业处王永将、朱冯，各学院2026届毕业生就业工作负责人及40余位2026届毕业生代表参加，会议由王永将主持。
朱冯首先介绍2025届毕业生就业工作总体情况，同时围绕2026届毕业生秋季就业工作，系统回顾了下半年校园招聘活动开展、“家门口”就业服务站运行及“苏城学子苏州行”项目的推进成效。
与会师生进行了深入交流与探讨。毕业生代表结合实习求职经历，从就业指导、校园招聘、职场权益三个方面建言。就业指导上，希望获得个性化面试辅导；校园招聘方面，学校能引进更多岗位适配的高质量企业，优化招聘信息精准推送；职场权益上，提议开展劳动合同、社保政策等专题培训。针对毕业生代表提出的问题与期盼，与会教师进行了耐心解答与经验分享。
座谈会最后，王永将作总结。本次座谈收集了宝贵的一线建议，感谢大家为后续就业工作建言献策。招生就业处将梳理建议并纳入2026年就业工作规划，进一步拓展“家门口”就业服务站内涵，提升校园招聘覆盖面与转化率，完善“全员参与、全程指导、全方位服务” 的就业工作体系，用心用情助力2026届毕业生平稳就业、高质量发展。
新闻来源：招生就业处 图、文：朱冯 审核：胡荣
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